救失業 約聘僱人員管制鬆綁
馬政府一面下令加速「組織改造」的同時,卻又反其道著手鬆綁政府員額「總量管制」的法規。行政院表示,非常時期要有非常手段,為加速「促進就業」政策推動,人事局擬放寬行政命令,從九十八年到一百年止,鬆綁現行公務機關約聘雇人員不超過總數五%的限制。
行政院組織改造小組會議甫定案,為打造效能政府,積極研擬政府改造、總額控管。行政院不但將此列為三月立院開議後的優先法案,更設下民國一百年上路的時間表。但眼見失業潮湧現,政院大力推動短中長期促進就業,卻和現行嚴格執行多年的「遇缺不補」約聘僱政策大相牴觸。
根據人事局統計,目前各公務機關約聘僱人員,總計有一萬五千多人,法令上有「聘用約聘僱人員不超過機關預算總人數五%」的上限規定,並已執行多年。人事局長陳清秀昨晚表示,為增加就業機會,目前將鬆綁約聘雇「總量管制」規定,放寬的期程訂為三年,「但約聘雇人員基本上是一年一聘,不是人人都可做三年。」
陳清秀說,這是經濟上的動員戡亂時期,就要有臨時條款機制;他強調,拚經濟是所有人的責任,人事單位拚經濟、吸納就業機會,等兩、三年正常後再回歸常態。
全站熱搜
留言列表